近两年来,安华理达业务迅速发展,吸纳一批又一批的新员工,各部门团队不断壮大。为让新职员更好地了解安华理达品牌文化和业务专业,公司特地为刚入职的新人安排了一系列的员工培训。培训目的在于让新员工认清公司行业现状、发展前景,了解公司各部门职能关系及运作,迅速熟悉各自岗位并更好地开展工作。6月初,安华理达人力资源部在广州举办了首场信用风险管理内部培训。



近两年来,安华理达业务迅速发展,吸纳一批又一批的新员工,各部门团队不断壮大。为让新职员更好地了解安华理达品牌文化和业务专业,公司特地为刚入职的新人安排了一系列的员工培训。培训目的在于让新员工认清公司行业现状、发展前景,了解公司各部门职能关系及运作,迅速熟悉各自岗位并更好地开展工作。6月初,安华理达人力资源部在广州举办了首场信用风险管理内部培训。



2026-06-12
2026年6月3至5日,安华理达风资公司参展2026 上海WOD制造业数智化博览会,同期我司团队参与了WOD制造业数智化...
2026-05-29
2026年5月28日,安华理达风资公司业务拓展及企业策划部总监李翔坤先生作为特邀讲师出席了由广东省电子信息行业协会主办的...
2026-05-23
2026 年 5 月 22 日,安华理达风资公司联合上海浦东总部经济共享服务中心(平台),成功在上海陆家嘴举办“企业解难...
2026-05-21
5月20日,安华理达主办的30周年系列行业研讨会之“全球变局与合规框架下的企业信用风险管理前瞻”在上海晶耀前滩南区举行。...
2026-05-19
安华理达风资公司已于2026年4月28日正式获得香港公司注册处颁发的信托或公司服务提供者牌照(Trust or Comp...